2014年12月26日，天津公司在周大福金融中心项目部召开“一二三四五，共建好项目”暨精英人才培养启动会，局副总工程师，天津公司党政主要领导，天津公司副总经理兼周大福项目经理出席会议，天津公司党群工作部、人力资源部、天津地区各经理部党总支书记、周大福项目班子团队、局及公司任职锻炼人员共计40余人参加了会议。

会上，宣读了《天津周大福金融中心工程“一二三四五，共建好项目”实施方案》和《中建八局天津公司职业生涯规划之超高层精英培养实施方案》，共同观看了天津机场交通枢纽项目“一二三四五，共建好项目”视频材料。第一批人才培养计划的精英代表做表态发言，并与公司及项目部签订了专业培养协议书。

局副总工程师强调了本次启动会的目的和意义，并从人才培养角度提出了五点要求。公司党委书记做专题发言，要求项目立足“思想上同心、目标上同向、行动上同行”，抓住“强班子、育人才、筑文化”，打造出具有周大福特色、系统领先的党建工作品牌。会议最后，公司总经理提出希望，要求项目部借助“一二三四五，共建好项目”的推行契机做强软实力，打造与周大福生产发展相匹配的党建品牌，并向任职锻炼人员和精英人才提出希望，为“双千计划”做出切实贡献。

天津公司作为项目党群工作指导手册的全局试点单位之一，决心以此次启动会为契机，探索党建结合生产、制度结合实际的更多具体做法和经验，为企业“汇聚合力，促进发展，维护和谐，助推进步”发挥更大作用。